为进一步深入贯彻落实新时期监狱工作要求，坚持“惩罚与改造相结合，以改造人为宗旨”的监狱工作方针，切实解决即将刑释人员回归社会就业无门的后顾之忧，打通其回归社会的“最后一公里”。12月25日，永济市人社局联合永济监狱举办职业技能提升培训点授牌暨刑释人员就业推介会，为即将刑释的人员提供就业创业帮助。
刑释人员是一个特殊的群体，不仅要重视思想心理上的教育，更要帮助他们对未来人生提供切实可行的帮助。近年来，永济市人社局高度重视服刑人员技能培养和刑释人员再就业工作，始终将刑释人员这一重点群体的关爱和就业工作作为工作重点，充分发挥人社部门职能，通过职业技能提升培训、就业辅导、岗位推介等渠道帮助他们掌握一技之长，更好地适应社会发展的需要。
一是以技能培训丰富就业本领。目前人社局已开展两期普惠制家养老护理培训，帮助服刑人员更好地掌握家政服务技能，接下来还将开展多工种、多行业的职业技能培训，帮助服刑人员更好地适应社会，为刑释后再就业提供更多选择；二是以就业推介拓宽就业渠道。通过对永济市监狱进行前期就业调研，人社局迅速动员相关部门、企业征集岗位空缺，开展服刑人员就业对接推介会，为其搭建就业桥梁，确保临释服刑人员能够找到合适的就业岗位；三是以稳定就业促进社会安定。通过细致的职业技能培训、精准的岗位推介，切实帮助服刑人员掌握一技之长、增收创收，稳定就业的同时更能带来人生的幸福安定，真正帮助刑释人员脚踏实地稳步走好个人的“新生”之路。
在政策宣讲和岗位推介环节，永济市就业服务中心主任张国建向参会人员详细介绍了当前社会就业形势以及就业创业政策，为即将刑释人员就业创业提供多重选择。企业负责人则介绍了岗位需求及薪资待遇等相关信息，为即将刑释人员提供就业机会。
永济市人社局党组书记、局长李彬向山西省永济监狱职业技能提升培训点进行授牌，他表示，今后，永济市人社局将持续聚焦服刑人员技能短缺的问题和刑释人员再就业的“急、难、愁、盼”问题，积极对接监狱，为即将刑释人员到企业务工搭建桥梁，加强出监创业培训、就业指导，提升就业谋生能力，切实打通刑释人员出监就业的“最后一公里”，为维护社会安定做出人社部门应有贡献。